윤리적 리더는 지위고하를 막론하고
① 공감대를 형성하고 조직 공통의 목적의식을 갖도록 이끌며
② 윤리적 가치를 기준으로 의사결정을 하는 사람을 말합니다.
윤리적 리더에게 필요로 하는 6대 역량은
① 책임(Responsibility) : 법을 준수하고 최선을 다해 일하며 적극적인 인생관을 가진다.
② 존중(Respect) : 남을 존중하며, 인내와 용납할 줄 알며, 비폭력적이며, 업신여지기 않는 예의를 갖춘다.
③ 신뢰(Trustworthiness) : 청렴하고 성실함을 통해 본연의 가치를 지키고, 정직하고 진실하며 약속한 바를 지키는 신뢰를 갖추고 회사와 동료를 보호하고 배반하지 않는다.
④ 공정(Fairness) : 편견없이 공평하게 대하고 열린 마음을 갖는다.
⑤ 애타(Caring) : 친절하고 감사한 마음을 지니고 자선, 구호 등에 참여한다.
⑥ 시민정신(Citizenship) : 사회 각 구성원의 좋은 이웃이 되고 좋은 인간관계 기술을 가지고 서로 상생을 위해 협력한다.
윤리적 리더십이란 윤리적 리더에게 필요로하는 역량을 지니고 윤리적 가치를 기준으로 의사결정을 내리는 리더로서의 능력으로 정의할 수 있습니다.
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